深夜,被两年前金融考研二战失败,两年后跳槽大型国企的女读者,狠狠鼓舞了……




深夜,被两年前金融考研二战失败,两年后跳槽大型国企的女读者,狠狠鼓舞了……

  昨晚10点多,正要睡下,我的微信上突然收到了一条喜讯:

  发来这条信息的人,是我的老读者,也是我最早期的咨询学员柚子。

  太知道她这些年的艰辛和不容易,我由衷地给她点了个赞。

  好么,双喜临门!

  我也轻松地和她开起了玩笑。

  因为迟到,所以珍惜。

  一片嘻嘻哈哈声中,不知怎么的,我脑中像过电影一样,想起了三年间和她多次交流的点点滴滴。

  感慨下,一切真的不容易,但这一切,都值得。

  2020年初,我第一次认识柚子,是她在我的微信公众号后台给我留言。

  助理给了她我的微信号,加上我后,她还没说几句,情绪就崩了,带着哭腔给我发语音。

  原来那时候,她刚刚二战金融考研失败,不知道是要继续三战,还是找工作,心里十分纠结。

  而纠结的原因,还是找不到出路。

  柚子来自一个中部省份的小城,成绩普通,家庭普通,相貌普通,高考考的是当地城市的一所双非院校,专业是会计。

  学了四年会计,眼瞅着身边的师兄师姐毕业就失业,为了自救,她开始了艰难的考研路。

  第一年的目标是省会城市的211院校,结果分数惨不忍睹,第二年又起早贪黑排除万难考了另一所北方城市的211院校,分数出来,只差10分。

  而在她专心复习一心备考的这一年,大学感情很好的男友去了南方大城市工作,转眼就另结新欢。这一切都给柚子带来不小的打击。

  熟悉我的读者都知道,我自己也有二战考研的经历,所以对柚子的经历感同身受,但只是感同身受没有用,最重要的还是帮她理清思路做出决定:

  图源:网络

  “为什么要考研?”

  “因为找不到好工作。”

  “试过找工作么?”

  “没有,但身边人都找不到。”

  “你觉得自己今年用了多少分努力?”

  “120分了。”

  “再考一年,能接受考本校研究生么?”

  “不能。”

  “如果再考一年再失败怎么办?”

  “那我真的不知道该怎么办了……”

  几个回合的问题后,我给出了她我的建议:

  考研太残酷,一考定胜负。一战可以试,二战可以拼,但三战务必慎重,不要做没有退路孤注一掷自己感动自己的无效拼搏。

  还有半年时间,先去找工作,给自己留个备手,如果半年找不到满意的,再去看是否要继续备考。

  但有一点,找工作可以,不要去前男友所在的城市找工作。

  当断则断,不管是感情还是选择。

  三个月后,我记得是2020年的夏天,柚子又一次联系了我。

  这一次,她很冷静,但也有年轻人特有的焦虑和纠结。

  于是,我们约了半小时的语音咨询,和她详聊了她的两个offer和她的想法。

  柚子拿到的两个offer,一个是她家本地的银行分行,是家里人托关系帮她找的,进去后先做柜员,后面是否有什么变动,短期内不知道。

  另一个是省会城市武汉的一家中型会计师事务所,是他们学校老师推荐的。进去后做审计助理,一点点学习。加班很多。

  两个offer起薪都很低,大概3000左右,但工作性质和职业的路径完全不同。这也把柚子纠结坏了。

  我第一个问题就把她问倒了。

  找求职网站,找认识人,找在里面工作的人问。这是我給她的方向。

  也给她推荐了一个会计师事务所的朋友,帮助她了解情况。

  我又一股脑问了她一堆问题。

  她一边回答,我就发现了,她其实心里早已有了答案,只是不敢承认。

  生性要强,愿意拼闯,对自己有很高的职业期待,却惧怕复杂的人际关系和一眼望到头的生活,她的擅长和意愿都偏向于会计师事务所。

  但她明显被一些妖魔化会计师事务所的文章给吓到了,又忌惮于父母找的关系不知怎么拒绝。

  我鼓励她。

  听了我的建议,更准确地说是听了自己内心的声音,柚子果断地去了武汉的会计师事务所,开启了一个人的单打独斗。

  这两年,我们联系并不多,但她时不时,会给我分享一些她的收获,比如参加了新人培训,做了第一个案子,加班到深夜,还有备考cpa……

  转眼到了今年上半年,刚过完春节,柚子又找到了我,这次单刀直入,和我约了半小时咨询。

  核心问题是:要不要跳槽?

  在会计师事务所工作快两年了,她说她的收获特别大,考下了三科cpa,审计能力有了大幅提升,薪资也涨了不少。

  而且公司文化简单,同事间感情不错,都成了她的朋友。

  但问题也有,持续熬夜加班的辛苦,没有任何个人生活的无奈,和对自己在会计师事务所长期职业发展的担心,都让她有了动一动的心思。

  图源:网络

  这很正常,我安慰她,别有任何负罪心理,刚开始工作的同学,特别容易对从老东家离职有负罪心理,其实没必要,大家人来人走,是朋友不会因为离职而失去联系。

  另外,如果要跳槽,一定要往高跳,要通过跳槽来满足自己的核心诉求:

  1,平台更大 2,职业发展更明晰 3,工作和生活更加平衡

  在这个大框架下去分析,我鼓励她去试试武汉本地的一些大型国企,里面有财务会计等岗位。当然不要盲目去找,要找到其中一些链接点。

  柚子听了,很是认同,这和她自己的职业目标和规划也很吻合。接下来的主要问题就是如何找到?如何匹配?如何拿到offer了。

  柚子的行动力很强,这也一直是她的优点,这半年,她做了很多努力,优化自己的简历,对自己过去的项目和成绩进行详细梳理,然后在招聘网站上找匹配的公司和岗位,对应自己的实力,去逐一提升,再通过各种方式,去联系内部同事帮忙内推。

  我之前也给她介绍过两个朋友,帮忙内推,但没有成功。没想到这次,她通过一个大学师姐发的朋友圈,发现师姐的朋友在她目标企业,然后她勇敢地找到师姐,再通过她的朋友帮忙内推,面试了三轮,终于凭着稳定的实力和一股子韧劲,在大环境这么差的时候,跳槽成功。

  图源:网络

  柚子新的工作,国企的财务经理,既需要她过去的会计审计经验,也有很多新的模块,可以让她发挥。

  在大型国企,她的薪资涨了20%,关键是福利有了大幅提升,五险一金都满格交,各种节假日都有福利。

  最重要的是,这里的工作时间稳定,每天5点半准时下班,她还可以利用下班时间继续备考CPA,约会,简直是一举三得。

  讲真,柚子同学确实是我的天使轮咨询人了,2020年,我刚开始做新媒体不久,名气和影响力和现在比,远不是一个量级。

  但就是那个时候,一个柚子,两个柚子,还有很多柚子的求助,让我在连商业模式都没想清楚的时候,就被大家推着开始了金融求职的1v1咨询。

  这几年,我要上班,要写作,要管理新媒体,但还是抽出了下班和周末的大部分时间,给将近1000位同学做了1v1的咨询。

  咨询问题涵盖金融几乎所有细分领域,包括实习、考证、应届生求职、工作跳槽、转行、离开金融圈寻找出路等各种方向。

  很多朋友,和我咨询后,都成为了像柚子一样的朋友,遇到问题会持续咨询,平时也会分享彼此的工作动态,而且,最重要的是,我真的是一点点见证了,这些懂得借力的人,一步步向上,走的越来越稳,越来越笃定。

  正是这些正反馈,反过来促使我一步步坚持下来,不计劳力地坚持了下来。

  图源:网络

  说真的,到了我这个年纪,这个人生阶段,钱早就不是做一件事考量的第一要素了。

  毕竟如果考虑钱,做知识付费这点钱,还不够我平时的时薪,交付又重,时间又牵绊,横算竖算都划不来。

  总归说,在金融这个充满虚无和功利的领域,我做这些的私心,还是希望给这个世界留下点什么。

  比如温度,比如价值,比如互相成全。

  当然,也有人叫嚣说那你干脆免费算了,这点我绝对不认同。

  钱是这个世界最公平的东西。永远不存在钱多活少这码事,一定是越稀缺的东西越贵。

  我们对知识付费,也是对知识劳动者付出时间,付出精力,愿意去研发课程帮助更多人起码的尊重。

  而只有尊重和支持,互相成全,才能够让知识分享这件事持续走下去。

  也正因为如此,最近一段时间我研发的《毯叔独家·金融职场升级通关VIP训练营》已经满员了,但助理找了我好几次说还有人报名,那就再留下最后两天报名时间给大家。

  9月29日正式开营。

  这个训练营,是我结合了自己过去这些年的经验,和大量咨询反馈后大家想了解的问题和方向,为想进入金融圈,和想在金融圈长期发展的同学们量身定制的的金融求职课程。

  为了让它更具实效,我准备了大量的最新资料,也咨询了很多金融领域不同岗位的同业朋友,希望能把自己和资深同业们在金融圈工作十几年来的经验、思考、认知和实践套路,系统整理成方法论跟大家分享,让更多朋友,得到更精准、更一线的指导。

  这个60天的vip陪跑训练营为期8周,全套课程包括12节视频课和4节直播答疑课,分为认知篇,视野篇,思维篇和实践篇四个模块。

  从【认知篇】更新你对金融求职的认知开始,到【视野篇】带你探秘金融行业全景图,再到【思维篇】帮你洞悉未来五年金融岗位的最新趋势和变化,最后落地【实战篇】教你用完整的金融求职方法论,高效达成职业目标。

  另外,在这60天陪跑训练营中,还安排了4节直播课,我来在线解答大家的疑问。

  同样,在课程开始的一年时间内,你还可以就你的求职困惑和决策,和我进行1v1语音咨询1次

  对,共性的课程后,还有个性的辅导,直接帮你一针见血解决问题。

  而且,这个训练营原价1996元,第一期扫码报名可以专享毯叔读者限时价,五折998元!

  现在仅剩最后两天!

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